Módulo 1. Transformación de las Organizaciones y el Modelo Transformación y revolución digital digital y nuevos modelos de negocio
Nuevas formas organización, People Centricity y digitalización de procesos
Masterclass: Cómo entender las nuevas tecnologías y no morir en el intento
Masterclass: Innovation Toolbox, herramientas para saber innovar
Módulo 2. Creación de Entornos de Trabajo Productivos Soft skills clave para los equipos digitales Comunicación horizontal y equipos remotos Knowledge Management en equipos Masterclass: El trabajo colaborativo Masterclass: Optimización de procesos a través de las TIC - Casos de éxito Módulo 3. Integrar la Estrategia Digital en la Estrategia Comercial y de Marketing El entorno del cambio: La publicidad del incordio Fundamentos del marketing digital: Las 4 F's Nuevos Modelos. Storytelling, Branded Content y Narrativa Transmedia Masterclass: Customer Experience Masterclass: Sales Hacking Módulo 4. Tecnologías exponenciales Blockchain & Fintech Big Data & IA Industria 4.0, Robotica y IoT Masterclass: Áreas de aplicación del Blockchain Masterclass: Cuarta revolución industrial

Formación específicamente orientada a los siguientes perfiles: Profesionales y directivos que quieran conocer cómo arrancar y alinear los procesos de transformación en sus organizaciones. Emprendedores con visión de creación de organizaciones orientadas al consumidor. Personas encargadas de optimizar los procesos en las compañías. Profesionales del ámbito de gestión del cambio que necesitan ampliar el alcance del mismo. Profesionales de unidades de innovación con orientación empresarial o institucional. Interesados en conocer el impacto en PYMES de la inmersión en las tendencias Mobile o Fintech. Profesionales del ámbito de RRHH que necesiten tener una visión de las tendencias de transformación organizacional. Profesionales del área de negocio y marketing que quieran profundizar en los cambios del consumidor y los canales de distribución y venta.

Aplicamos las más modernas metodologías y técnicas de aprendizaje. Los programas se desarrollan siguiendo esquemas de las metodologías ágiles y se estructuran en clases semanales donde el alumno tiene una serie de metas e hitos que cumplir y un proyecto donde poner en práctica los conocimientos que adquiere con la guía y supervisión de un mentor. ¿En qué consiste? Clase Invertida: empezamos por el proyecto que tienes que resolver Aprendizaje por proyectos: aprendemos haciendo no escuchando Trabajo en equipo: trabajamos y aprendemos en grupo Aprendizaje formal, informal y social: utilizamos todos los recursos útiles disponibles ¿Cómo funciona? El principio de cada clase o módulo siempre es el proyecto a desarrollar El alumno accede a los recursos didácticos formales e informales que propone el profesor Participa en debates para reforzar conceptos e ideas clave Dispone de un mentor, experto del sector que ha diseñado la clase, para resolver sus problemas y tener un feedback del mundo real

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